Exame de mudança de risco ocupacional | PGRSP

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Quando fazer o exame de mudança de risco ocupacional?

A segurança e a saúde dos trabalhadores são aspectos primordiais em qualquer ambiente de trabalho.

Para garantir um ambiente de trabalho seguro e adequado, a legislação brasileira estabelece normas e diretrizes que as empresas devem seguir.

Uma delas diz respeito ao exame de mudança de risco ocupacional, uma medida importante para avaliar a saúde dos colaboradores quando há mudanças significativas nas suas funções ou exposições a novos riscos.

Neste artigo, vamos explorar a importância desse exame, quando deve ser realizado e como contribui para a preservação da saúde e bem-estar dos trabalhadores.

O que é o exame de mudança de risco ocupacional?

O exame de mudança de risco ocupacional, também conhecido como exame de mudança de função, é um procedimento médico realizado quando ocorre uma alteração nas atividades laborais do trabalhador, o que pode implicar em uma mudança nos riscos à sua saúde e segurança.

Esse tipo de exame é previsto pela legislação trabalhista e pelas normas regulamentadoras (NRs) que tratam da segurança e saúde no trabalho.

Quando ele deve ser realizado?

De acordo com a NR 7, que trata do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), o exame de mudança de função deve ser realizado antes que o trabalhador assuma sua nova função. Essa exigência é essencial para garantir que o colaborador esteja apto para desempenhar as novas atividades, considerando os riscos associados a elas.

Quem deve realizá-lo?

O exame de mudança de risco ocupacional deve ser realizado pelo médico do trabalho ou por outro profissional da saúde autorizado. Esse profissional avaliará as condições de saúde do trabalhador e verificará se ele possui alguma restrição ou necessidade de adaptações para a nova função.

Qual sua importância?

O objetivo desse exame é proteger a saúde e a integridade física do trabalhador, prevenindo a ocorrência de acidentes e doenças ocupacionais decorrentes das mudanças nas atividades laborais.

Além disso, o exame também é importante para a empresa, pois ajuda a garantir que o colaborador esteja apto a realizar as novas tarefas, o que contribui para a produtividade e a segurança no ambiente de trabalho.

É fundamental que a empresa esteja em conformidade com as normas regulamentadoras e o PCMSO, para assegurar que os exames de mudança de função sejam realizados de forma adequada e no momento correto.

Dessa forma, o trabalhador poderá exercer suas atividades de forma segura e saudável, enquanto a empresa cumpre suas responsabilidades legais e zela pelo bem-estar de seus colaboradores.

Quais exames podem ser solicitados?

O médico do trabalho ou o profissional de saúde autorizado pode solicitar uma série de exames para realizar a mudança de função do trabalhador de forma segura e adequada.

Os exames a serem solicitados podem variar de acordo com a natureza das atividades laborais, os riscos associados à nova função e a saúde do trabalhador em questão.

Algumas das principais categorias de exames que podem ser solicitados incluem:

  • Exames clínicos gerais: exames de rotina, como aferição da pressão arterial, exames de sangue etc.
  • Exames específicos: podem ser solicitados exames relacionados a riscos específicos, como a audiometria, para trabalhadores expostos a ruídos excessivos.
  • Avaliação psicológica: alguns cargos ou atividades exigem uma avaliação psicológica para verificar a capacidade emocional do trabalhador.
  • Exames complementares: em alguns casos, o médico pode solicitar exames complementares, como radiografias, ultrassonografias, tomografias etc.

É importante ressaltar que a escolha dos exames a serem solicitados depende da análise individual de cada caso, levando em consideração a atividade desempenhada pelo trabalhador, os riscos a que ele está exposto, o histórico de saúde e eventuais limitações ou condições pré-existentes.

Conte com a PGRSP

Em resumo, o exame de mudança de risco ocupacional deve ser feito sempre que ocorrer uma alteração nas atividades laborais do trabalhador, antes que ele assuma a nova função.

Esse procedimento é fundamental para proteger a saúde do colaborador e garantir a segurança no ambiente de trabalho.

Na PGRSP, contamos com um médico do trabalho e oferecemos exames de mudança de risco ocupacional. Entre em contato conosco!

📲 (11) 3042-1466
✉️ contato@pgrsp.com.br

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